培訓現(xiàn)場。

培訓現(xiàn)場。

　　為響應省、市關于職業(yè)技能提升行動相關文件精神，貫徹落實市城投集團開展終身學習的號召，不斷推進經(jīng)房物業(yè)學習型組織建設，不斷提高企業(yè)在職人員崗位技能，6月1日下午，市城投集團經(jīng)房物業(yè)公司(市級)企業(yè)職工培訓中心正式成立并首期開班。經(jīng)房物業(yè)經(jīng)營班子成員，辦公室全體人員及首期受訓學員共同參加了開班啟動大會。

　　在開班啟動會上，經(jīng)房物業(yè)黨支部書記、董事長尹長春作了動員講話。尹長春強調，成立企業(yè)職工技能培訓中心，是貫徹落實集團公司開展終身學習號召的舉措，是企業(yè)發(fā)展的需要。這有利于打造學習型組織，有利于不斷提高廣大職工的職業(yè)技能，有利于促進員工和企業(yè)共同發(fā)展，是利民利企的好事。經(jīng)房物業(yè)將與常德高校聯(lián)姻，與常德本土優(yōu)質資源積極對接，“請進來”，開展校企合作，進一步促進企業(yè)練好“內(nèi)功”，不斷提質增效，助力企業(yè)高質量發(fā)展。尹長春要求，職業(yè)技能培訓一要貼近工作;二要貼近生活;三要貼近思想，真正做到學以致用。

　　在首期開班培訓會上，經(jīng)房物業(yè)內(nèi)部培訓師、國家一級人力資源管理師周文彬為首期學員分享了主題為“企業(yè)文化淺探”的課程。周文彬從“道、術、為”三個維度對組織文化進行了深入淺出、通俗易懂的剖析，內(nèi)容包括“文化探源、文化與企業(yè)文化、集團企業(yè)文化、傳承企業(yè)文化、決勝企業(yè)文化”五大板塊。

　　經(jīng)房物業(yè)公司利用職業(yè)技能培訓契機，為企業(yè)內(nèi)部骨干人員提供了舞臺，為打造一支優(yōu)秀的企業(yè)內(nèi)部培訓師隊伍邁出了堅實的步伐。這有利于盤活企業(yè)人力資源隊伍，有利于不斷優(yōu)化、提高廣大員工崗位勝任能力和企業(yè)人才梯隊建設。