惠州市深入貫徹習近平總書記關于“三農”工作重要論述和重要指示批示精神，高度重視人才振興在鄉(xiāng)村振興中關鍵作用，加快構建“全鏈條”人才服務體系，著力在選才、育才、用才上精準發(fā)力，奏響了“人才三部曲”，為推動惠州鄉(xiāng)村全面振興和農業(yè)高質量發(fā)展注入了強大人才動力。

在“選”字上出實策，譜好“選才曲”。出臺關于推進優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才遴選培養(yǎng)工作方案，積極組織遴選帶領技藝傳承、帶強產業(yè)發(fā)展、帶動群眾致富、助力鄉(xiāng)村振興的“三帶一助”鄉(xiāng)土人才。遴選出20名惠州市優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才，在各自的行業(yè)領域累計帶動農戶約2000人，年人均增收1至3萬元，充分發(fā)揮惠州市優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才在鄉(xiāng)村振興中的激勵和主導作用。實施“頭雁”培育項目，遴選38名農業(yè)產業(yè)帶頭人，分別組織到華南理工大學、華南農業(yè)大學、仲愷農業(yè)工程學院培訓，對帶頭人進行系統(tǒng)性培養(yǎng)和綜合性政策支持，著力打造一支與農業(yè)農村現(xiàn)代化相適應，能夠引領一方、帶動一片的人才隊伍。

在“育”字上亮實招，彈好“育才曲”。精育高素質專業(yè)化干部。連續(xù)兩年組織全市農業(yè)農村系統(tǒng)干部開展鄉(xiāng)村振興專題研討培訓；創(chuàng)新開展“惠農論壇”，通過舉辦論壇，領導帶頭走上講臺領學，邀請各行業(yè)專家學者等專題授課輔導，掀起機關大學習、能力大提升熱潮，全面提升農業(yè)農村系統(tǒng)干部隊伍能力和水平；結合重點難點工作開展業(yè)務技能培訓，緊緊圍繞高質量發(fā)展主題，開展農業(yè)經濟運行人才培訓，組織培訓29期，累計培訓人數(shù)1665人。善育精勤實用鄉(xiāng)村人才。立足生產實際，創(chuàng)新教學方法，采用“分段式、重實訓、參與式”培育模式，組織實施高素質農民、農業(yè)經理人、經營主體等培育工程。根據(jù)農業(yè)生產周期和農時季節(jié)分段安排課程，實現(xiàn)課堂授課與現(xiàn)場操作相結合，觀摩學習與座談交流相結合，不斷提高培訓效果。通過一系列扎實有效的技能培訓，涌現(xiàn)了大批農業(yè)農村先進典型。據(jù)統(tǒng)計，全市獲得省級的“最美農技員”7人、“十佳最美農技員”4人、“百佳新型職業(yè)農民”5人、“十大杰出新型職業(yè)農民”2人、“百名最美鄉(xiāng)村女能手”3人、“十大最美鄉(xiāng)村女能手”1人。

在“用”字上見實效，唱好“用才曲”。發(fā)揮職稱評審“指揮棒”作用，持續(xù)推動職稱評審工作走深走實，激發(fā)技術人員干事創(chuàng)業(yè)積極性、主動性、創(chuàng)造性。近五年農業(yè)領域專業(yè)技術資格評審初級89人、中級218人、高級86人，鄉(xiāng)村工匠113人，進一步煥發(fā)了農業(yè)人才技術攻關的內生動力，激勵更多有文化、懂技術、善經營、會管理的技術人員投身“三農”事業(yè)。組織開展全市農業(yè)技術推廣獎評選，以評選獎勵促進人才技能和成果運用雙提升，全市累計評出農業(yè)技術推廣獎獲獎項目69項（其中：一等獎16項、二等獎25項、三等獎28項），獎勵資金41.8萬元，累計獲獎人數(shù)達722人，各類農業(yè)農村人才脫穎而出，為服務“三農”工作提供了強有力技術支撐。