旌德縣始終堅持以農為根、特色為本，圍繞“綠水青山就是金山銀山”的“兩山”基地建設目標，育才強農方針，大力開展新型職業(yè)農民培育培訓工作，助推鄉(xiāng)村振興。截至目前已開2班70人，分別是新型職業(yè)農民經營主體帶頭人漁業(yè)班40人、新型職業(yè)農民專業(yè)生產型種植業(yè)班30人，6月4日再開新型職業(yè)農民經營主體帶頭人水稻班40人，計劃6月底開班290人。

　　一是明確培訓對象，培養(yǎng)高素質農民。新型職業(yè)農民培訓招生工作，緊緊圍繞鄉(xiāng)村人才振興和培養(yǎng)高素質農民，以提高新型農業(yè)經營主體帶頭人、種養(yǎng)大戶、農村基層干部及青年農民素質為抓手，拓展招生渠道，創(chuàng)新辦學模式，充分發(fā)揮縣、鎮(zhèn)、村三級優(yōu)勢，優(yōu)先將有產業(yè)需求的貧困戶和美麗鄉(xiāng)村建設中心村的“村兩委主要負責人”納入今年培訓計劃，特別開設專業(yè)生產型種植業(yè)貧困戶班和社會服務型農村人居環(huán)境整治村干班，加大培訓力度，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用助推鄉(xiāng)村振興。

　　二是遴選培訓機構，確保工作目標不走樣。為能盡早開展新型職業(yè)農民培訓工作，3月初就著手政府購買服務方式招標遴選培訓機構的相關事宜，省文件下達后，迅速發(fā)布網上招標公告，兩次都因供應商不足三家而發(fā)布流標公告，5月中旬采取定向委托等符合規(guī)范的方式，擇優(yōu)遴選確定培訓機構，為6月底完成全年開班培訓任務的80%、10月底完成全年培訓工作任務100%打下了堅實基礎。

　　三是提升村干部文化素養(yǎng)，助力鄉(xiāng)村振興。為進一步提高農村干部隊伍文化和能力提升建設，加大后備干部培養(yǎng)力度，將初中及以下學歷的農村“兩委”干部全部納入縣農廣校中專班進行學習。為貫徹黨中央提出的實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，今年旌德縣初中及以下學歷的農村“兩委“干部學歷提升基本完成，這為新時期農村干部素質特別是“農村經濟綜合管理”、“社區(qū)公共事務管理”能力提升，起了至關重要作用。