離開了熟悉的鄉(xiāng)土，如何保障生活是最為關心的問題。從8月25日開始，湖南省寧鄉(xiāng)市青山橋鎮(zhèn)100多名田坪水庫移民從各地趕回該鎮(zhèn)田坪村，參加一場為期15天的技能(焊工、電工、中式面點)培訓。培訓結束后，他們將領取技能證書，并獲得就業(yè)推薦機會。據(jù)介紹，3年來該鎮(zhèn)針對移民群體開展了5次技能技術培訓，輸出技能技術人員500多名。(8月31日《湖南日報》)

　　職業(yè)技能是立身之本，就業(yè)之基。但是，由于種種原因，不少農(nóng)民工缺乏職業(yè)技能，就業(yè)能力弱。因此，湖南省寧鄉(xiāng)市青山橋鎮(zhèn)將職業(yè)技能培訓，作為促進移民群體等農(nóng)村勞動力穩(wěn)定就業(yè)、增收脫貧的重要抓手，大力開展焊工、電工等適合農(nóng)民工就業(yè)的培訓，以及給予就業(yè)推薦，無疑是著眼于提高農(nóng)民工就業(yè)能力的一項善政。

　　當前，越來越多的地方認識到農(nóng)民工等建設者所蘊含的社會價值，越來越多的城市開始給農(nóng)民工提供更好的待遇。特別是近年來從中央到地方政府，對農(nóng)民工培訓的投入力度一年比一年大，培訓項目的覆蓋面一年比一年廣。通過對農(nóng)民工進行職業(yè)技能培訓，提高農(nóng)民工就業(yè)能力，既可以促進農(nóng)民工素質提高，還能從根本上讓農(nóng)民工獲得更多更持久的保障和尊重。

　　當然，開展好職業(yè)技能培訓，需要各地相關職能部門及企業(yè)積極行動起來。各級人力資源和社會保障部門要及時對接人力資源市場、企業(yè)和農(nóng)民工需求，做好各類培訓組織工作，落實好農(nóng)民工免費培訓政策、參加培訓的貧困勞動力生活費補貼政策和企業(yè)以工代訓政策。另外，各級政府可以通過一定的政策和資金傾斜，重點扶持一批規(guī)模較大、培訓效果較好的培訓機構。對培訓機構而言，要緊密結合就業(yè)市場需求，適時調整培訓內(nèi)容，切實提高農(nóng)民工職業(yè)技能培訓“含金量”。